集团学习传达贯彻上海市国有企业党风廉政建设工作会议精神
2017年10月17日，集团召开纪检监察工作会议，学习传达市国有企业党风廉政建设工作会议的精神。结合《中共上海市委办公厅印发<关于加强和改进市管国有企业党风廉政建设的实施意见>的通知》文件精神，集团纪委及时下发了学习通知。
《实施意见》的出台是上海贯彻2016年全国国有企业党的建设工作会议精神的重要举措，抓好国有企业党风廉政建设根本目的是促进企业更好发展，推动企业做大做强，国有企业在经营管理和改革发展中还存在一些问题，要求我们进一步加强和改进市管国有企业党风廉政建设。
一要传达学习贯彻工作会议精神。根据会议精神和纪委全年工作的安排，重点检查党风廉政建设两个责任的执行情况、全面总结和提炼集团系统党风廉政建设的经验和做法。查找和梳理在贯彻执行过程中存在的主要问题，分析原因，落实措施。进一步落实党委主体责任、纪委监督责任、领导班子成员“一岗双责”，构建和落实“四责协同、合力运行”的责任体系。
二要落实重大问题集体决策机制。党委要充分发挥领导核心和政治核心作用，把国有企业党组织研究讨论作为董事会、经理层决策重大问题的前置程序。根据集团的要求和全年的计划，重新修订完善“三重一大”集体决策的相关制度，进一步落实“三重一大”集体决策的机制，保证重大问题决策的科学、民主、依法。
三要推动党内监督融入现代企业制度。进一步梳理重点领域和关键环节的风险点，制定加快内控体系建设的工作方案，对重点领域、关键岗位形成集团风险管控的清单，构建集团风险管控体系；进一步深入推进集团正在进行的“两进两单”工作，对工程项目做到“事先有预防、事中有控制、事后有评估”，实施全程管控，有效发挥廉政的指导和效能作用，促使工程项目权责更明确、全程更透明。
四要从严监督管理抓落实。进一步注重思想建设从严、组织建设从严、作风建设从严、反腐倡廉建设从严、制度建设从严的要求，严肃教育、严明纪律、严格管理、严肃教育，强化责任、强化督查、强化查处。着力加强体制安全、流程有序、管控有效、监督有力的体系建设，深化“遵规定、守规矩、行规则”的三规学习教育。
五要营造廉洁做事、诚信做人、鼓励创新、宽容失败的文化和氛围。要鼓励创新，探索和建立容错机制，对企业经营者以增强企业活力和竞争力为目标，在企业发展中大胆探索、锐意改革所出现的失误，只要不属于有令不行、有禁不止、不当牟利，主观故意、独断专行的，要予以容错。要为担当者担当，为负责者负责，为干事者撑腰。
六要重视纪检监察干部队伍建设。按照忠诚干净、敢于担当、善于监督的要求，配强配优纪检监察干部；要加强治理结构建设，纪委书记通过法定程序进入监事会，担任监事；要加强纪检干部履职业务能力的提升，适应新形势和新要求，注重在实践中提高纪检干部履职能力。（作者：卢雯倩 编辑：向阳）