3月2日，海博投资党委中心组专题传达贯彻集团2016年经济工作会议和农场工作会议精神。明确目标、凝聚共识、谋求发展。公司领导班子成员对集团会议提出的新思路、新内容、新要求进行认真学习并倍感鼓舞。海博作为光明旗下的一员，如何在“五年再造一个光明”的目标愿景下，承担起使命责任、作出应有的贡献，引发大家新的思考。

 

　　学习贯彻好集团两会精神，做到四个“高度接轨”。一是思想观念上高度接轨。要认真学习，深刻领会领导讲话精神。紧紧围绕现金网站大全 集团“夯实基础，稳中求进，聚焦重点，体质增效，放大优势，狠抓落实”的工作主基调，积极推进海博投资“队伍稳定、产业创新”的工作力度。二是发展目标上高度接轨。要提振信心，凝聚众力，把握机遇，力争未来三年良性发展，海博有新的作为。三是管控方式上高度接轨。要服从集团整体利益，讲规则规矩，结合实际，实现与母公司协调联动发展。四是创新要求上高度接轨。要主动作为，勇于开拓，创新求变。特别在公司“3+X”战略规划的新项目发展上，要与集团建设殷实农场协同对接。

 

　　把光明重点要求与海博重点工作有机结合起来。一是朝着“再造一个光明”的总体目标，积极推进“3+X”的产业战略，力争五年公司主要经济目标翻一番。二是理顺“母港与舰队”的关系，既要服从、服务好光明集团整体大局，又要培育海博自己独立的舰队能力，实现制胜之道，助推光明“五年再造计划”。三是结合海博实际，深入做好土地、资源、人才、资金、规则等“五个盘”文章，盘出效益、盘出活力。四是把“员工第一”的理念在基层一线得到根本性落实，加固企业发展的“承重墙”。

 

　　未来发展，注重内抓风险点、外找增长点。在经济环境复杂多变的形势下，要更加重视内部风险的防控，强基础、练内功、增效益。通过纪律和执行，制止行业变化带来的效益下滑。同时更要眼睛向外，研究行业新趋势、适应市场新需求，加快产业转型升级，建立出租新的竞争优势。要主动出击，稳中求进，积极寻找新的投资发展项目，为公司三年战略的实现开疆辟土。

 

　　2016年，海博全体干部职工，将以光明工作会议精神为指导，以“两学一做”学习教育活动为抓手，点燃激情、众志成城、奋发有为，为“再造光明”而不懈努力。（作者：杨晓斐　编辑：向阳）