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五四公司总部党支部围绕“两学一做”立足“三转一改”
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五四有限公司总部党支部今年紧紧围绕“两学一做”学习教育总体要求，以组织开展转职能、转作风、转方式、改环境“三转一改”主题活动方式，推进总部转变职能、加强改进总部人员工作作风，促进总部服务基层企业更好地高效运转。
一是转职能，聚焦决策、管理、协调、服务四大职能，着力提高总部员工大局意识、责任意识、服务意识，引导总部员工坚持正确的方向和原则，自觉做到围绕大局，服务大局，增强敢闯敢试、敢为人先、勇于负责的责任意识，努力创造一流业绩，做到想基层所想，急群众所需，把加强监督管理、热情指导服务、为基层企业办好每一件事，作为每个总部干部的应尽之责。
二是转方式，提高改革意识,主动顺应改革发展大势，用与时俱进的思维方式，努力探索适应“夯实发展基础、打造殷实农场”的工作规律，全力推进公司各项改革。提高创新意识，不断创新思路，摒弃惯性思维，改进方式方法，创造性地履行职能，开展各项工作，努力解决经济发展中遇到的重点和难点问题，确保各项重点任务顺利完成。
三是转作风，克服口头讲得多、落实行动少，埋怨别人多、想自己责任少，按部就班多、创造性工作少“三多三少”现象；克服“低标准、低要求、不求上进、得过且过”的现象；克服办事拖拉、效率低下、推诿扯皮、配合不力的现象；杜绝工作方法简单、工作态度粗暴的现象；杜绝向基层、向职工乱开口、乱伸手、吃拿卡要的现象。
四是改环境，对总部大楼进行适度维修，为总部员工创造更舒适的办公环境，提升总部对外形象。同时开展办公室环境美化活动，做到办公室桌面、地面整洁，办公室窗明几净，员工着装规范得体。各部室分配卫生包干区域，自觉做好本部室卫生包干区域的清洁工作，做到无卫生死角。（作者：郑滔 编辑：向阳）
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