五四公司传递光明温暖 系列举措暖人心 

　　春节将至，年味渐浓，为积极践行“员工第一、崇尚奋斗、爱与尊重”的光明文化，五四公司上下联动，在“因为光明、所以温暖”的企业文化指引下，开展一系列暖心行动，落实为民办事举措，让“爱与尊重”的暖流延绵不绝，继续散发出温暖的力量。

　　星辉蔬菜党总支持续落实“我为群众办实事”实践活动，为困难党员和职工送上温暖和慰问金。同时党总支书记与困难党员、职工倾心交谈，详细询问他们的工作、生活、健康状况以及遇到的困难。通过全面准确掌握生活困难党员、群众的基本情况，了解他们的思想动态和诉求，有针对性地帮助解决实际困难，努力取得“慰问一人、温暖一户、带动一片”的良好效果，进一步激励广大党员、职工不忘初心、牢记使命，埋头苦干、勇毅前行。

　　为积极响应“留沪过年”的政府号召，在全面做好防疫工作的基础上，方信公司工会推出系列春节暖心举措，在动员广大职工“非必要不离沪，鼓励就地过年”的同时，持续把“娘家人”的暖意带到他们身边，让留沪员工的异地年味“不打折”。一是开展新春慰问送温暖活动，向留沪过年员工致以新春问候、发放年货礼包；二是为留沪员工发放电影观摩券，提倡在做好个人防护措施的情况下过一个“文化年”；三是春节期间安排值班人员，开放员工阅览室，供员工阅读学习，提升获得感和归属感。

　　为把学习党史同对照现实、推动工作结合起来，将“送温暖、传党恩、暖民心”行动贯彻到“学党史、悟思想、办实事、开新局”具体工作中，燎原公司党支部联合五四退管会开展“新春送祝福，温情暖人心”主题党日活动，为退休职工送去温暖关怀。党员同志们与退管会工作人员一行走访慰问退休人员和开展劳模慰问工作，为他们送去慰问品，以及企业的关心和新春的祝福，感谢他们为企业所做出的贡献。每到一处，党员同志们都详细询问他们的身体状况和家庭情况，并与他们拉家常、忆往昔、谈现在、话未来，倾听他们的所盼、所想和对企业发展的建议，将温暖送到每位退休职工和劳模的心坎上。

　　驾培中心工会开展“迎新春、送温暖”慰问活动，对结婚生子、困难党员、退休职工、重病职工等情况进行了详细排摸，做好春节期间帮困送温暖工作。在寒冷的冬日里把光明的温暖和驾培的美好祝福送到职工心中。所到之处，慰问人员与大家促膝谈心、亲切交流，详细了解职工家庭情况和身体康复情况，并为他们送去慰问金、春节慰问品，让驾培中心的职工感受到“娘家人”的温暖与关怀。

　　为了回报社会的关心与支持，承担更多的社会责任，星火房产辖区的乐汇超市秉承“公益行动、传递温暖”的经营理念，捐赠了100袋米和100桶油，把关怀和温暖送到星火地区有困难的老百姓家中，赢得了广大群众的热情赞扬。

　　光明森源工会开展“串知凝”活动，为困难职工家庭送上一声慰问、一份温暖、一串祝福。困难职工表示，将继续与病魔斗争、与命运较量，不辜负大家的希望，职工家属感谢森源公司多年来对他们家庭的关心、关照和关爱；由于工作需要和疫情防控原因，部分外派人员无法回沪过年，光明森源工会提前在线上采购光明品牌及具有家乡特色的菜肴、坚果、点心等快递至域外，将光明的温暖和“娘家人”的关心传递到千里之外。

　　年是归程，是欢聚，更是坚守，“回家过年”是每一位奔波在外的游子最热切的期盼。在疫情阻断归程的当下，滨海古园积极做好就地过年员工的关心关爱工作，确保春节留沪员工能在平稳有序、安全祥和的氛围中欢度春节。一是向全体留沪过年员工的家属寄去一封感谢信，并向家属快递一份上海特产礼包，传递新年祝福；二是向留沪员工本人发放一个年夜饭礼盒，在确保留沪过年员工的就餐及基本生活保障的同时，以经典的老上海年货让他们感受“家”的温暖、品尝“年”的味道；三是将为留沪过年员工举办一次迎新春座谈会，以写春联、剪窗花、品美食、观影片等迎新活动，凝心聚气、共创美好生活，并鼓励留沪过年员工通过视频网络向家人传递祝福。（五四）